中交广航局第四工程有限公司举办“六比六创·三型一流杯”夺标劳动竞赛推进会暨劳模（工匠）进一线宣讲活动

水母网6月6日讯（通讯员 刘洋）6月5日，中交广航局第四工程有限公司在烟台防波堤项目部举办“六比六创·三型一流杯”夺标劳动竞赛推进会暨“中国梦·劳动美”--劳模（工匠）进一线宣讲活动。烟台市总工会党组成员、副主席鲍明凌，烟台市交通工会副主席刘叶青，烟台市黄渤海新区总工会常务副主席姜学军，中城乡（烟台）液化天然气有限公司党委委员、副总经理、安全总监赵钰，中交广航局第四工程有限公司党总支副书记、工会主席潘铁柱出席活动。

鲍明凌代表烟台市总工会对本次活动的顺利开展表示祝贺，向投身烟台重点工程项目的广大建设者们表示诚挚慰问，并介绍烟台市各级工会开展创新创优劳动竞赛取得的丰硕成果。鲍明凌对推动劳动竞赛提出三点意见：一要时时跟紧建设步伐，开展好劳动技能竞赛。在项目上广泛开展岗位赛、班组赛和对标赛，激励广大职工在比中干、在赛中练，迅速掀起大干快上的劳动热潮。二要紧紧围绕关键领域，开展好创新创效竞赛。聚焦新工艺、新设备、新技术等领域，广泛开展创新竞赛、创新比拼和技术攻关，鼓励广大职工在创新中求突破、在实践中显本领。三要牢牢把握安全生产，开展好“鲁安杯”竞赛。常态化开展安全隐患排查治理,把竞赛打造成为推动高质量发展、安全高效建设的重要引擎。

赵钰对烟台防波堤项目迅速响应、快速落实建设单位“决胜1130，会战180天”攻坚誓师大会要求表示充分肯定，他就开展劳动竞赛提出四点意见，一是锚定节点目标，以劳动竞赛提速工程进度。要切实增强项目建设的责任感和使命感，进一步掀起项目施工热潮，全面完成既定的目标任务。二是筑牢安全底线，以责任闭环守护施工安全。要认真落实“安全生产月”各项部署要求，加强对施工现场管控，强化隐患排查治理，营造安全文化氛围，开展应急实战演练，切实把项目建设为“平安工程”。三是强化质量管控，以全链条监管打造品质工程。严格规范施工程序，按照质量保证体系，确保工程质量经得起历史检验。要加强发明专利、实用新型、工法、QC、论文等科研成果提炼总结，积极申报省部级优质工程。四、深化协同联动，以多方合力破解建设难题。建设单位将充分发挥统筹协调作用，完善“项目专班+现场办公”等机制，加及时协调解决项目建设存在难题，为项目建设营造高效、顺畅的外部环境。

潘铁柱指出，烟台防波堤项目是践行广航局“逐水扬楫、进城图强”发展理念的典型代表，作为山东省、烟台市和广航局重点工程，山东省“强国示范”劳动竞赛和广航局“六比六创·三型一流杯”夺标劳动竞赛参赛项目，要充分发挥参赛项目示范引领作用，为公司高质量发展贡献积极力量。潘铁柱围绕高效落实2025年劳动竞赛各项工作任务，提出三点要求：一是以“六比六创”为核心，推动竞赛提质增效。要强化政治引领，凝聚思想共识，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。要紧盯施工进度，确保节点攻坚。科学制定施工进度计划，合理调配人力、设备、材料等资源，为施工推进提供坚实支撑。要坚守安全生产，筑牢红线底线。开展“安全生产月”系列活动，通过常态化安全教育培训、事故案例警示、安全技能竞赛等形式，培育“让安全成为一种习惯”的安全文化。二是以党建赋能为支撑，广泛凝聚攻坚合力。

要深化党建引领，发挥组织优势，深入开展“党建+进度、质量、安全、科研、人才、市场”，将劳动竞赛纳入党建工作重点。要提升工会效能，激发职工活力。坚持开展“我为群众办实事”实践活动，广泛开展“夏送清凉”“冬送温暖”慰问活动，持续激发广大职工的创新活力和工作热情。要加强沟通协调，营造良好环境。要主动对接地方政府和行业主管部门，积极争取政策支持和工作指导，为项目建设创造良好的外部环境。三是以担当作为为己任，展现广航铁军风采。

要激发创新意识，鼓励职工立足岗位开展技术革新和管理创新，积极应用新技术、新工艺、新材料、新设备，提升施工效率和质量。要立足本岗本职，积极担当作为。以此次劳动竞赛为契机，迅速掀起大干快上的劳动热潮，比出干劲、赛出水平，展示新风采、创造新业绩，为项目高质量建设和地方、企业高质量发展作出新的更大贡献。

会议宣读了中交广航局第四工程有限公司2025年“六比六创·三型一流杯”夺标劳动竞赛方案，开展了劳模（工匠）进一线宣讲活动；与会领导为党员先锋队、工人先锋号、青年突击队、青年安全生产示范岗授旗，参赛项目代表作了表态发言。

活动结束后，与会领导、嘉宾对项目职工及现场产业工人进行了慰问。

本次活动以“现场+视频”的形式举办，共计100多名职工和产业工人现场参会。