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年终分红是什么意思

100次浏览     发布时间:2025-01-09 17:53:17    

年终分红是企业为了激励员工,提高他们的工作绩效而在年底发放的一种激励性报酬。它通常与员工的年度绩效挂钩,并在春节前进行发放。年终分红是一种短期激励措施,与长期激励措施如员工持股相比,它属于临时性的工资发放行为。发放年终分红时,企业会考虑员工的资格条件、发放规模以及个人奖励额度。

年终分红的特点包括:

短期激励:

旨在提高员工在特定时间内的绩效。

与绩效挂钩:

发放的金额会根据个人或团队的业绩波动。

资格条件:

通常适用于直接对公司利益产生影响的岗位。

发放时间:

一般集中在12月份或1月份。

临时性:

属于临时工资发放行为,与固定工资不同。

南方称呼:

在南方地区,年终分红也被称为年终花红。

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