合同续签怎么写

续签合同时，应当注意以下要点：

基本信息

明确用人单位和劳动者的全称、注册地址、身份证号码等基本信息。

合同期限

明确续签的起始日期和结束日期。

可以选择固定期限、无固定期限或以完成一定工作任务为期限。

工作内容

描述劳动者的工作岗位、工作内容和工作地点。

工作时间和休息休假

明确工作时间和休息日安排。

劳动报酬

确定续签后的薪资水平、支付方式等。

社会保险和福利待遇

续签合同中应包含社会保险和福利待遇的相关条款。

劳动保护、劳动条件和职业危害防护

确保工作环境和条件符合法律法规要求。

合同变更

如有变更，需详细列明变更内容。

违约责任

明确双方违约时应承担的责任。

争议解决

确定争议解决的方式，如协商、调解、仲裁或诉讼。

其他条款

如试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等。

签字盖章

双方在合同上签字或盖章确认。

续签合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则，并确保内容合法合规。