企业文化
主管为什么离职
主管离职的原因可能包括：人际关系问题与同事或上级关系紧张，如经常打交道的同事关系微妙，领导强势且说话不注意他人感受。工作压力工作压力大，经常挨批评，尤其是在流水线上，主管需要处理各种琐事，稍有差池就会受到上级的批评。薪资和晋升薪资水平不满意，感觉性价比低，尤其是在工厂等人力成本控制严格的企业中。缺乏
为什么国企不放假
国企员工未能享受充分休假的原因是多方面的，主要包括以下几点：工作负担过重：国企员工面临的工作压力巨大，包括高层的目标指标压力和日常的工作任务堆积。员工们感到自己无法轻易离开工作岗位，担心休假期间工作出现状况，并承受可能的后果。领导态度：一些领导对员工休假持否定态度，认为员工休假会影响工作进度，进而导